Centrum Spotkania Kultur w Lublinie

średnie

- doświadczenie zawodowe min. 1 rok,

- dyspozycyjność

-  odpowiedzialność i terminowość w realizacji zadań,

- umiejętność pracy w zespole,

- umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresujących i działania pod presją czasu

- prawo jazdy kat. B.

1. nadzór bieżący nad obiektem i pomieszczeniami technicznymi CSK,
2. utrzymanie budynku CSK i parkingu podziemnego w stanie pełnej sprawności technicznej oraz reagowanie na bieżące potrzeby użytkowników nieruchomości,
3. usuwanie awarii i usterek,
4. transport mebli i wyposażenia na terenie CSK, TMiFL, parkingu podziemnego jak i poza obiektami,
5. wykonywanie drobnych prac remontowo-budowlanych,
6. współpraca i nadzór nad pracami firm zewnętrznych w zakresie: napraw, remontów, modernizacji, transferu i instalacji nowych maszyn i urządzeń,
7. prowadzenie pojazdu służbowego zgodnie z posiadanymi kwalifikacjami
8. nadzór nad pracą firmy sprzątającej,
9. dokumentowanie w kartach drogowych przebiegu kilometrów samochodów służbowych oraz ich codzienna, należyta obsługa,
10. zakup materiałów eksploatacyjnych, wyposażenia obiektów,
11. tworzenie raportów z inspekcji oraz raportów serwisowych z prac serwisowych i dodatkowych,
12. organizacja i planowanie zakupów części zamiennych oraz technicznych materiałów eksploatacyjnych,
13. obsługa podnośnika nożycowego,
14. nadzór nad zużyciem materiałów eksploatacyjnych oraz części zamiennych,
15. kontrola merytoryczna faktur/rachunków zgodnie z instrukcją obiegu i kontroli dokumentów księgowych w CSK,
16. przekazywanie prawidłowo opisanych faktur/rachunków do Działu Księgowego w terminie określonym w instrukcji obiegu i kontroli dokumentów księgowych w CSK,

1. Na etapie składania aplikacji:

a) CV

b) list motywacyjny

c) kwestionariusz osobowy (Załącznik nr 1)

CV powinno być opatrzone klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (obecnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Pracodawcę) zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 922)

 2. Na etapie rozmowy kwalifikacyjnej:

a) kserokopie lub skany dokumentów potwierdzających zdobyte wykształcenie,

b) kserokopie lub skany zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,

c) kserokopie lub skany świadectw pracy,

d) inne dokumenty poświadczające fakty podane w CV i kwestionariuszu osobowym.

- zatrudnienie na umowę o pracę (pełny etat),

- wynagrodzenie stosowne do kwalifikacji i doświadczenia zawodowego,

- praca w dynamicznie rozwijającej się instytucji kultury w młodym zespole.

Dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z określeniem stanowiska, na które kandydat aplikuje. Ofertę należy przesłać pocztą na adres Centrum Spotkania Kultur w Lublinie, Plac Teatralny 1, 20-029 Lublin lub złożyć osobiście w Kancelarii na parterze (przy Alei Kultur, obok kasy biletowej i sklepu), w godzinach od 8:00 do 16:00 w terminie do dnia 18 grudnia 2017 r. Decyduje data wpływu do CSK.

Aplikacje można przesłać także w formie elektronicznej (skan podpisanych dokumentów) na adres:

kariera@spotkaniakultur.com

Aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. CSK nadesłanych ofert nie zwraca.

Osoby, które zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, a przesłały w formie elektronicznej dokumenty wymagane na etapie składania aplikacji, są zobowiązane do ich przedstawienia w formie podpisanego oryginału bezpośrednio przed rozmową kwalifikacyjną.

Na podstawie złożonych dokumentów CSK dokona wstępnego wyboru kandydatów, którzy zostaną zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną. O jej terminie wybrani kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.

Dodatkowe informacje można uzyskać pisząc na adres e-mail: kariera@spotkaniakultur.com